Le diagnostic arts visuels Hauts-de-France réalisé par le pôle est a pointé la nécessité de dialoguer avec les collectivités territoriales et les services de l’État en région Hauts-de-France sur la rémunération des artistes.
Afin de répondre à ce besoin, 50° NORD – 3° EST met en place une commission portant sur la rémunération des créateur·ices des arts visuels et permettant d’en améliorer les conditions d’exercice. Cette commission est ouvertes à l’ensemble des professionnel·les des arts visuels et des collectivités territoriales afin d’élaborer collectivement une réponse reflétant les réalités territoriales.
Cet appel à manifestation d’intérêt pour devenir membre de la commission rémunération des créateur·ices des arts visuels en Hauts-de-France est
ouvert aux professionnel·les des arts visuels exerçant leur activité professionnelle et aux collectivités territoriales présentes en région Hauts-de-France
Les réponses attendue au plus tard le 19 juin 2026
• Période de travail de la commission : de juillet 2026 au printemps 2028
• Objectifs de la commission
1. Lecture/compréhension du recensement fait par le CIPAC
2. Échanger avec des porteurs d’initiatives similaires ayant abouties sur des échelles territoriales (ACB, Astre, Devenir Art, et au besoin au niveau européen)
3. Définir le périmètre pour un référentiel régional (métiers référencés, entités concernées, règles de gestion du référentiel, etc.)
4. Formuler des préconisations quand à la constitution et la mise en place d’un outil (guide, référentiel, calculateur, etc.) dont le but est d’améliorer les conditions d’exercice des créateur·ices en région Hauts-de-France et de leur rémunération systématique
5. Proposer des temps d’information et de sensibilisation à destination de cibles identifiés et imaginer une action de formation en s’appuyant sur les compétences des membres du pôle
• Fonctionnement de la commission
La commission rémunération établira sa propre méthode de travail afin de réaliser les objectifs précédemment cités d’ici le printemps 2028, qu’elle présentera de manière régulière à l’occasion de Conseils d’administration, en lien avec les administrateur·ices-référent·es des axes « organisation » et « art & durabilité » (ce sujet étant un sujet croisé entre organisation du pôle et responsabilité sociale) ainsi que la directrice du pôle.
Elle sera composée de manière à représenter les parties prenantes du secteur des arts visuels (arts plastiques, design, images en mouvement et photographie) à l’échelle régionale : créateur·ices, diffuseurs, producteurs, structures de soutien, indépendant·es, experts sociaux, représentants de l’État et des collectivités territoriales.
Le pôle déléguera une personne de l’équipe ou un administrateur·ice, en charge de rédiger les comptes-rendus de chaque rencontre, de relancer les ordres du jour et de mettre à disposition un padlet facilitant la démarche de la commission.
Accéder à la présentation détaillée de la commission (pdf)
Accéder au formulaire de candidature
Pour toute question : bonjour@50dn-03de.eu